Références Formation
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- Atelier « L’art de la métaphore dans l’accompagnement des personnes et des équipes »
Atelier co-animé par Béatrice Melin et Mathilde Laloë
Date cialis ou viagra : jeudi 20 octobre 2016 de 9 heures à 17 heures
Lieu : Les Imaginations Fertiles à Toulouse
Renseignements et inscriptions 06.33.85.21.07
Groupe de supervision pour sophrologues 2016
C’est nouveau dans la région !
Voici
ce que dit Richard ESPOSITO à propos de la supervision pour les sophrologues dans l’ouvrage qu’il a dirigé « Lexique des concepts techniques et champs d’application » paru https://www.acheterviagrafr24.com/prix-du-viagra/ aux Editions Elsevier Masson
« « Pour être sophrologue, il ne suffit pas de connaitre les différentes techniques, il faut en plus une réelle qualité d’être. Le sophrologue doit s’entraîner régulièrement avec les techniques qu’il propose aux sophronisants, afin d’améliorer constamment sa réalité objective. Il doit avoir effectué un travail sur lui-même pour être le plus au clair possible avec le contre-transfert. Il doit également se faire régulièrement superviser, autant dans sa pratique que dans sa relation à l’autre, afin d’être toujours plus juste dans ses propositions de travail et dans sa dynamique relationnelle. »
Notre groupe de supervision pour sophrologues démarre à Nîmes début octobre 2016.
Il est co-animé par Sophie RABITO, Sophrologue à Nimes et Béatrice MELIN, Superviseur.
Nous lançons un groupe de 4 sessions
qui démarre le 4 octobre 2016 à Nîmes.
les autres dates sont : 8 novembre, 13 décembre et 17 janvier 2017, un engagement est demandé sur les quatre dates.
Pour télécharger notre flyer et connaitre les conditions d’inscription, acheter cialis livraison express cliquez sur ce lien :
Sophie RABITO : 06 63 33 52 48
Béatrice MELIN : 06 12 05 75 08
A propos du management de proximité
trois témoignages récents qui m’ont touchée (dans le cadre de la formation/accompagnement au management de proximité)
MB : « le management de proximité est l’un des maillons qu’il me manquait pour mieux communiquer, mieux cadrer, mieux me connaitre… Quel que soit le temps que cela prendra, le changement est en marche, dans une démarche positive et constructive ».
JS : « ma conclusion personnelle est que si les concepts étudiés pendant ce module étaient appliqués plus souvent dans les entreprises, le monde du travail et les travailleurs s’en porteraient certainement mieux. D’un point de vue tout à fait personnel, ça m’a rappelé une fois de plus, à quel point les humains sont profondément… humains ! »
BD « tout est une question d’approche, de communication et d’intéret pour autrui. Merci. »
Merci pour ces témoignages magnifiques, je sais en lisant ces lignes pourquoi je fais ce métier !